Werving en selectie
Wij zoeken en selecteren een vaste marketing-, sales- of recruitmentprofessional voor je team. Je betaalt pas als iemand tekent.
Bekijk deze dienst →Op zoek naar een recruitmentbureau in Eindhoven dat verder kijkt dan een cv? CareerMate werft voor organisaties in Eindhoven en Noord-Brabant binnen sales, marketing, e-commerce en recruitment.
We combineren actieve search met kennis van de lokale arbeidsmarkt. Daardoor zoeken we niet alleen kandidaten die beschikbaar zijn, maar professionals die inhoudelijk én persoonlijk bij je organisatie passen.
Regio Eindhoven
Bruto per maand
Plus OTE en auto
Eindhoven is een competitieve arbeidsmarkt. Goede commerciële en digitale professionals hebben vaak meerdere mogelijkheden en zijn lang niet altijd actief op zoek naar een nieuwe baan.
Alleen een vacature online zetten is daarom regelmatig niet voldoende.
CareerMate richt zich op actieve recruitment: we brengen de relevante kandidatenmarkt in kaart, benaderen professionals persoonlijk en onderzoeken wie daadwerkelijk past bij de functie, organisatie en ambities.
Onze specialismen zijn sales, marketing, e-commerce en recruitment. Door ons op een beperkt aantal vakgebieden te richten, begrijpen we beter welke ervaring, competenties en achtergrond per functie belangrijk zijn.
In de praktijk vullen we voor werkgevers in Eindhoven vooral commerciële en digitale functies in: accountmanagers en sales managers, performance marketeers en SEO-specialisten, e-commerce managers en corporate recruiters. Zoek je specifiek een van die profielen, kijk dan bij de sales- en accountmanagervacatures of de e-commerce vacatures in Eindhoven.
Werving en selectie is de meest gekozen vorm: wij zoeken, jij neemt aan. Heb je tijdelijk iemand nodig, dan kijken we naar interim recruitment. Loopt de instroom op je eigen vacatures vast, dan is recruitment marketing vaak logischer dan een extra bureau inschakelen.
Drie manieren om je commerciële team te versterken. Weet je niet welke past? Dan kiezen we dat samen in het eerste gesprek.
Wij zoeken en selecteren een vaste marketing-, sales- of recruitmentprofessional voor je team. Je betaalt pas als iemand tekent.
Bekijk deze dienst →Een ervaren professional die tijdelijk instapt: bij piekdrukte, vervanging of een project dat door moet lopen.
Bekijk deze dienst →Campagnes, vacatureteksten en content die de juiste kandidaten op je vacature brengen in plaats van afwachten.
Bekijk deze dienst →We werken alleen binnen marketing, sales, e-commerce en recruitment. Staat jouw functie er niet bij? Bel ons, dan zeggen we eerlijk of het ons vak is.
We hebben er nu 14 openstaan in de regio. Solliciteren kost je niets: de werkgever betaalt ons.
De perfecte stap voor een ervaren SEO/GEO specialist!
Sales-rol bij HOBIJ, vanuit Veghel.
Sales-rol bij HOBIJ, vanuit Veghel.
Voor de Brand Strategist die echt doorvraagt tot de kern
Nieuwe rol bij Lions Fashion Group, vanuit Eindhoven.
Nieuwe rol bij Lions Fashion Group, vanuit Eindhoven.
Marketing-, sales- en recruitmentvacatures bij werkgevers in Eindhoven en de rest van Noord-Brabant.
Vacatures in Eindhoven →Gebruik de salarisgids en laat je cv gratis checken voordat je gaat onderhandelen.
Gratis tools voor kandidaten →Niet elke functie staat online. Stuur een open sollicitatie, dan bellen we zodra er iets langskomt.
Stuur open sollicitatie →Ons kantoor staat op Strijp-S. We werven voor werkgevers in Eindhoven en de omliggende gemeenten, en voor specialistische functies zoeken we landelijk.
Korte antwoorden op de vragen die we het vaakst horen van werkgevers en kandidaten in Eindhoven.
"Voor het eerst een recruiter die echt doorvraagt op wat een rol ingewikkeld maakt. Dat scheelt ons een hoop mismatches."
Lisa van de Berg
Head of Marketing, SaaS scale-up
"Ik zat vast in een baan die niet paste. Na een koffie met Joey stond ik twee weken later bij het juiste bedrijf."
Mark Janssen
Sales Director, industrie
"CareerMate denkt in oplossingen, niet in vacatures. Dat merk je aan elke kandidaat die ze aanleveren."
Bram de Wit
CEO, D2C merk
Eén gesprek is genoeg om te weten of we iets voor je kunnen betekenen. We zeggen het ook als externe recruitment niet de beste oplossing is.